چکیده
در این تحقیق تحلیل قابلیت اعتماد در سازه های فراساحل تحت اثر بارهای
دینامیکی مورد استفاده قرار گرفته است . این بررسی در هفت فصل ارائه
شده است . در فصل اول کلیاتی در ارتباط با تاریخچه و انواع سکوهای دریایی
بیان شده است . فصل دوم بر مفاهیم مربوط به تحلیل و طراحی سازه های
دریایی من جمله قابلیت اعتماد معیارهای پذیرش و بررسی این موضوع از دید
آیین نامه اشاره دارد . در فصل سوم بارهای وارد برسکو های دریایی به طور
اجمالی بیان شده که در فصل چهارم به طور کلی تر و با جزئیات بیشتر بحث
شده است . در فصل پنجم که تحلیل خستگی در سکوها نام دارد مبحث
خستگی در سکو و گره های موجود ارائه شده است . در فصل ششم قابلیت
اعتماد خستگی سازه های دریایی بتنی و فولادی و اتصالا ت موجود به طور
مفصل و کلی تری بیان شده است و در نهایت در فصل هفتم به خلاصه و نتیجه
گیری و ارائه پیشنهاد برای تحقیقات آتی می پردازد .
فرمت :pdf
تعداد صفحه :۱۸۸
فرمت فایل : WORD (قابل ویرایش)
تعداد صفحات:217
فهرست مطالب:
فصل اول: کلیات
1-1- مقدمه 8
1-2- طرح مسئله 9
1-3- ضرورت و اهمیت تحقیق 12
1-4- اهداف پژوهش 14
1-4-1- هدف کلی 14
1-4-2- اهداف جزئی 14
فصل دوم: ادبیات نظری و پیشینه تحقیق
2-1- مفاهیم و تعاریف مشارکت 17
2-1-1- دیدگاههای عمده در حوزه مشارکت 20
2-1-2- نظریههای خرد مشارکت 21
2-1-3- سنخشناسی مشارکت 24
2-4- اعتماد و مشارکت 25
2-4-1- اعتماد و مشارکت در جوامع سنتی و مدرن 27
2-5- مفاهیم و تعاریف اعتماد 28
2-6- بررسی دیدگاههای نظری درباره اعتماد 32
2-6-1- نظریه پردازان کلاسیک 32
2-6-1-1- فردیناند تونیس 32
2-6-1-2- امیل دورکیم 37
2-6-1-3- زیمل 38
2-6-1-4- نتیجهگیری 41
2-6-2- نظریه پردازان معاصر 41
2-6-2-1- رونالد اینگلهارت 41
2-6-2-2- اریک اریکسون 43
2-6-2-3- مرتن دویچ 46
2-6-2-4- جیمز کلمن 50
2-6-2-5- مسعود چلبی 55
2-6-2-6- فرانسیس فوکویاما 56
2-6-2-7- گیدنز 57
2-6-2-7-1- محیطهای اعتماد و مخاطره 60
2-6-2-7-2- عناصر دخیل در اعتماد 61
2-6-2-7-3- محیطهای اعتماد و مخاطره در فرهنگهای بیش از مدرن و مدرن 62
2-6-2-7-4- اعتماد بنیادی در دیدگاه گیدنز 63
2-6-2-7-5- اعتماد متقابل بین شخصی در دیدگاه گیدنز 64
2-6-2-7-6- اعتماد انتزاعی در دیدگاه گیدنز 66
2-6-2-7-7- چارچوب کلی نظریات گیدنز درباب اعتماد 70
2-6-3- مقایسه کلی دیدگاههای نظری اعتماد در میان نظریهپردازان کلاسیک و معاصر 72
2-7- پیشینه و مطالعات انجام شده در زمینه اعتماد اجتماعی 73
2-7-1- جمع بندی پیشینه تحقیق..............................................................................................................................88
2-8- جمعبندی ادبیات تحقیق 89
2-9- مدل نظری تحقیق 92
2-9-1- اعتماد بنیادی 92
2-9-2- اعتماد بین شخصی 93
2-9-3- اعتماد نهادی 93
2-10- جمعبندی چارچوب نظری تحقیق 94
2-10-1- فرضیههای تحقیق 96
2-11- مدل تفضیلی تحقیق 98
فصل سوم: روششناسی
3-1- مقدمه 100
3-2- متغیرهای تحقیق 100
3-2-1- متغیرهای وابسته 100
3-2-2- متغیرهای رابط 100
3-2-3- متغیرهای مستقل 100
3-2-4- متغیرهای زمینهای 100
3-3- تعاریف عملیاتی مفاهیم و متغیرها 101
3-3-1- اعتماد اجتماعی 101
3-3-2- اعتماد بنیادی 101
3-3-3- اعتماد بین شخص 101
3-3-4- اعتماد نهادی 102
3-3-5- ارزیابی مردم از عملکرد شهرداری تهران 102
3-3-6- آشنایی با وظایف و ماموریتهای شهرداری تهران 103
3-3-7- شناخت مدیران 103
3-3-8- احساس مثبت از کارایی، توانمندی و موفقیت شهرداری تهران در اداره امور شهر 103
3-3-9- مشارکت اجتماعی 104
3-4- چگونگی سنجش 105
3-5- جامعه آماری 106
3-6- برآورد حجم نمونه 108
3-7- روش انتخاب نمونه برای انجام مصاحبه 109
3-8- روش تحلیل دادهها 112
3-9- شاخصهای توسعه مناطق بیست و دوگانه شهر تهران 112
فصل چهارم: تجزیه و تحلیل دادهها
4-1- بخش اول: توصیف دادهها 115
4-1-1- مقدمه 115
4-1-2-تعداد پرسشنامههای توزیع شده در بین مناطق 116
4-1-3-خوشهبندی مناطق بر اساس درجه توسعه یافتگی 117
4-1-4-طبقهبندی مدت اقامت در تهران 118
4-1-5- متغیر جنسیت 119
4-1-6- متغیر سن 120
4-1-7- متغیر وضعیت تاهل 121
4-1-8- متغیر وضع فعالیت 122
4-1-9- متغیر نوع شغل پاسخگو 123
4-1-10- متغیر نوع شغل همسر پاسخگو 125
4-1-11- متغیر سطح تحصیلات 126
4-1-12- متغیر سطح تحصیلات همسر پاسخگو 128
4-1-13- متغیر تعداد اعضای خانواده 129
4-1-14- هزینه خانواده طبقهبندی شده در ماه 131
4-1-15- سرانه هزینه خانواده در ماه 133
4-1-16- پایگاه اقتصادی و اجتماعی 133
4-1-17- اعتماد بنیادی در کل و چهار خوشه.........................................................................................................135
4-1-18- اعتماد بین شخصی در کل و چهارخوشه 140
4-1-19- ارزیابی مردم از عملکرد شهرداری 146
4-1-20- احساس مثبت شهروندان از کارائی و توانمندی شهرداری 149
4-1-21- اعتماد نهادی در کل تهران و چهار خوشه 150
4-1-22- متغیر میزان شناخت در کل و چهار خوشه 156
4-1-23- میزان آشنایی با وظایف و ماموریتهای شهرداری در کل تهران و خوشهها 162
4-1-24- مشارکت با شهرداری در کل تهران و خوشهها 168
4-1-25- مشارکت اجتماعی در کل تهران و خوشهها 174
4-1-26- اعتماد اجتماعی در کل تهران و خوشهها 180
4-2- بخش دوم: تحلیل فرضیات تحقیق 186
4-2-1- مقدمه 186
4-2- 2- فرضیههای اصلی 186
4-2-2-1- رابطه اعتماد اجتماعی با مشارکت اجتماعی 186
4-2-2-2- رابطه اعتماد بینشخصی با اعتماد نهادی 186
4-2-2-3- رابطه اعتماد بنیادی با اعتماد نهادی 187
4-3- فرضیه های فرعی 187
4-3-1- فرضیههای مربوط به اعتماد نهادی شهروندان به سازمان شهرداری 187
4-3-1-1- ارزیابی مثبت شهروندان از عملکرد شهرداری بر میزان اعتماد نهادی آنان موثر است 187
4-3-1-2- احساس مثبت از کارایی و توانمندی و رابطه آن با اعتماد نهادی 188
4-3-1-3- میزان شناخت مدیران و اعتماد نهادی 188
4-3-1-4- آشنایی با وظایف و ماموریتها و اعتماد نهادی 188
4-3-2- فرضیههای مربوط به خصوصیات فردی، اجتماعی 189
4-3-2-1- سرانه در آمد................................................................................................................................................189
4-3-2-2- متغیر مدت اقامت 189
4-3-2-3- متغیر تحصیلات 190
4-3-2-4- متغیر وضع فعالیت 190
4-3-2-5- متغیر وضع تاهل 191
4-3-2-6- متغیر پایگاه اقتصادی، اجتماعی 191
4-3-2-7- متغیر توسعه یافتگی مناطق 192
4-3-2-8- متغیر سن و اعتماد اجتماعی 192
4-4- بخش سوم: تحلیل چندگانه دادهها 194
4-4-1- تحلیل دادهها از طریق رگرسیون چند متغیره 193
4-4-2- مقدمه 193
4-4-3- مرحله اول: مشارکت با شهرداری به عنوان متغیر وابسته 194
4-4-4- مرحله دوم: متغیر اعتماد نهادی به عنوان متغیر وابسته 196
4-4-5- تحلیل مسیر و برازش مدل اولیه 199
فصل پنجم: نتیجهگیری و ارایه پیشنهادات
5-1- نتایج تجربی 203
5-1-1- اعتماد اجتماعی و مشارکت اجتماعی 203
5-1-2- اعتماد بین شخصی، بنیادی و نهادی 203
5-1-3- ارزیابی از عملکرد شهرداری و اعتماد نهادی 203
5-1-4- کارایی و توانمندی شهرداری و اعتماد نهادی 204
5-1-5- شناخت مدیران و اعتماد نهادی 204
5-1-6- آشنایی شهروندان با وظایف و ماموریتهای شهرداری و اعتماد نهادی 205
5-2- تحلیل چندگانه (چند متغیره) دادهها 207
5-3- تحلیل مسیر و برازش مدل اولیه 210
5-4- نتیجهگیری و ارایه پیشنهادات 210
5-4-1- ایجاد پیوند اجتماعی در بین اعضای جامعه 212
5-4-2- بهبود عملکرد و کارایی نهاد شهرداری 212
منابع و ماخذ 215
چکیده
مطالعه حاضر در مورد بررسی اعتماد اجتماعی به عنوان یکی از مولفههای مهم در مشارکت اجتماعی شهروندان میباشد. این پژوهش در صدد بررسی ابعاد، سطوح و عوامل موثر بر هر یک از ابعاد اعتماد اجتماعی و بالاخره رابطه کلی آن با مشارکت اجتماعی و در نهایت تاثیر آن بر مشارکت شهروندان با نهاد شهرداری می باشد. سوالات محوری در این مطالعه این بوده که آیا میان اعتماد اجتماعی و مشارکت رابطه معناداری وجود دارد ؟ آیا ابعاد مختلف اعتماد بر روی هم اثری دارند یا نه؟و اینکه چه عواملی بر اعتماد نهادی شهروندان به شهرداری موثر است؟
در بخش دوم مطالعه پس از بررسی تعاریف مختلف اعتماد و مشارکت و توجه به مهمترین ویژگیهای اعتماد در نظرگاههای گوناگون وجوه متقابل و متشابه این تعاریف واکاوی شده است. سپس در چارچوب نظری تحقیق ضمن مرور بر رویکردهای نظری کلاسیک و معاصر چارچوب مفهومی آنتونی گیدنز در باب اعتماد به دلیل جامعیت مفاهیم به همراه بخشی از نظریات اریکسون و کلمن به عنوان محور اصلی مطالعه برگزیده شده است.
- اعتماد در منظر گیدنز به صورتی بلا واسطه با مفهوم ساختار و نهاد در نظریه ساختار بندی مرتبط است. اعتماد از ایمان و اطمینان ولی متفاوت از آن و وابسته به ناآشنایی است. در عین حال اعتماد ناخود آگاه نبوده و حتی قابل تصمیم گیری است. اعتماد در نگاه گیدنز انتظار رفتار از پیش تعیین شده و استمرار آن در راستای زمان و مکان است. به نظر او، اعتماد در بزرگسالی وابسته به اعتماد بنیادی است که در دوران کودکی شکل میگیرد و در عین حال وجه عمده اعتماد در دوران مدرن وابسته به همکنشیهای بیچهره و قابلیت نظام های انتزاعی است.
به این ترتیب او سه نوع اعتماد- بنیادی، متقابل(بین شخصی) و انتزاعی (اعتماد به سازمانهای تخصصی) را به یکدیگر مرتبط میشمارد که ما در چارچوب نظری این مطالعه به جای اعتماد انتزاعی بیشتر به اعتماد نهادی توجه کردهایم با عنایت به این چارچوب، فرضیات تحقیق طرح ریزی شده است
و بدین ترتیب در یافته های تجربی این تحقیق متغیر اعتماد اجتماعی با مشارکت اجتماعی در کل که فرضیه اصلی پژوهش بود مورد بررسی قرار گرفت که نشان داد اعتماد اجتماعی در کل بر مشارکت اجتماعی شهروندان موثر است و فرضیه فوق تأیید میگردد. در بررسی رابطه بین اعتماد بین شخصی و اعتماد نهادی که دومین فرضیه از فرضیات اصلی پژوهش بوده، در کل تهران و در سطح آزمون دو متغیره نشان داد که بین این دو متغیر همبستگی معناداری برقرار است.
رابطه بین اعتماد بنیادی و اعتماد نهادی که سومین فرضیه از فرضیات اصلی پژوهش میباشد به همان صورت ازطریق آزمون پیرسون در دادههای کل تهران مورد تأیید قرار گرفت.
در بررسی عوامل موثر بر اعتماد نهادی شهروندان به سازمان شهرداری متغیر های ارزیابی شهروندان ازعملکرد شهرداری، احساس مثبت شهروندان از کارائی و توانمندی شهردای تهران، میزان شناخت مدیران اجرائی، و میزان آشنائی با وظایف و ماموریت های شهرداری و تأثیر آن بر روی اعتماد نهادی مورد سنجش قرار گرفت که نتایج آزمون دو متغیره نشان داد که به جز شناخت مدیران اجرائی که رابطه آن با اعتماد نهادی مورد تائید قرار نگرفت میان سایر متغیر های ذکر شده با اعتماد نهادی رابطه معنا داری وجود دارد .
کلمات کلیدی : اعتماد اجتماعی، اعتماد بنیادی، اعتماد بین شخصی، اعتماد نهادی، مشارکت اجتماعی.
فرمت فایل : WORD (قابل ویرایش)
تعداد صفحات:125
فهرست مطالب: صفحه صفحه
فصل اول – کلیات تحقیق
1-1- طرح و بیان مسأله ........................................................................................................................ 2 2
1-2- اهمیت و ضرورت تحقیق ............................................................................................................ 4 4
1-3- اهداف تحقیق ............................................................................................................................... 5 5
فصل دوم – ادبیات تحقیق و چارچوب نظری
2-1- تعریف سرمایه اجتماعی ............................................................................................................ 6
2-2- ادبیات نظری سرمایه اجتماعی ................................................................................................ 8 7
9
2-2-1- رویکرد پی یر بوردیو ............................................................................................................. 8 9
2-2-2- رویکرد جیمز کلمن .............................................................................................................. 9 9
2-2- 3- رویکرد رابرت پوتنام ............................................................................................................ 11
2-2- 4- رویکرد فرا نسیس فوکویاما ................................................................................................. 12 11
12
2-3- تعریف اعتماد اجتماعی.............................................................................................................. 13
2-4- ادبیات نظری اعتماد اجتماعی.................................................................................................. 16 13
16
2-4-1- رویکرد امیل دورکیم ........................................................................................................... 16 16
2-4-2- رویکرد ماکس وبر ................................................................................................................. 19 19
2-4- 3-رویکرد جورج زیمل. ............................................................................................................ 22 22
2-4- 4-رویکرد تالکوت پارسونز........................................................................................................ 28 28
2-4- 5-رویکرد دیوید جانسون ....................................................................................................... 31 31
2-4-6- رویکرد اریک اریکسون......................................................................................................... 35 40
2-4-7- رویکرد جیمز کلمن ............................................................................................................. 38 38
2-4-8- رویکرد آنتونی گیدنز ........................................................................................................... 47 50
2-5- جمع بندی ادبیات تحقیق...................................................................................................... 62 65
2-6- جمع بندی چارچوب نظری..................................................................................................... 64 67
2-7- مروری بر مطالعات و تحقیقات پیشین................................................................................. 65 68
2-8- مدل تحلیلی............................................................................................................................... 70 73
2-9- فرضیه های تحقیق ................................................................................................................ 72 75
فصل سوم– شاخص سازی
3-1- تعاریف مفهومی و عملیاتی متغیرهای تحقیق ......................................................................... 73 76
3-2- مقیاس سازی و تهیه پرسشنامه ................................................................................................. 78 81
فصل چهارم – روش شناسی تحقیق
4-1- روش تحقیق و تکنیک گردآوری داده ها .................................................................................. 81 84
4-2- پیش آزمون و پایایی و اعتبار سنجش ها................................................................................... 82 85
4-3- جامعه آماری..................................................................................................................................... 83 85
4-5- واحد تحلیل .................................................................................................................................... 83 86
4-6- تعیین حجم نمونه........................................................................................................................... 83 86
4-7- روش نمونه گیری........................................................................................................................... 84 87
4-8- روش تجزیه و تحلیل داده ها...................................................................................................... 85 88
فصل پنجم- یافته های تحقیق
5-1- ویژگیهای جمعیتی- اجتماعی..................................................................................................... 87 90
5-2- تحلیل یک متغیره متغیرهای تحقیق.......................................................................................... 95 98
5-3- تحلیل دو متغیره و آزمون فرضیه های تحقیق......................................................................... 102 105
5-4- تحلیل چند متغیره ......................................................................................................................... 110 114
فصل ششم– نتیجه گیری و ارائه پیشنهادات
1-6- خلاصه و نتیجه گیری .................................................................................................................. 117
2-6- پیشنهادات ........................................................................................................................................ 121
121
- پیوست الف پرسشنامه
- منابع
فهرست جداول صفحه
جدول2-1- عناصر اعتماد بین شخصی................................................................................................. 35
جدول2ـ2- انگیزه ها برای امین واعتماد کننده در روابط اعتماد وناقرینه وقرینه ....................... 42 صفحه
جدول2-3- محیط های اعتماد ومخاطره در فرهنگ های پیش از مدرن ومدرن ....................... 50 34
جدول3-1- ماتریس تعریف عملیاتی متغیرهای تحقیق .................................................................. 78
جدول 4-1 مقدار آلفای متغیر های تحقیق .................................................................................. 82 44
جدول4-2- حجم نمونه برحسب مناطق درشهراراک......................................................................... 85 53
جدول5-1- توزیع پا سخگویان بر حسب سن...................................................................................... 88
جدول5-2- توزیع فراوانی سن ساکنان 18 تا 50 ساله اراک در سال 1375 ............................. 89 81
جدول5-3 - توزیع فراوانی جنس ......................................................................................................... 90 88
جدول5-4- توزیع فراوانی میزان تحصیلات ........................................................................................ 91
جدول5-5- توزیع فراوانی میزان تحصیلات ساکنان 18 تا 50 ساله اراک در سال 1375 ...... 92 91
92
جدول5-6- توزیع فراوانی وضعیت فعالیت .......................................................................................... 93
جدول5-7- توزیع فراوانی وضعیت فعالیت ساکنان 18 تا 50 ساله اراک در سال 1375 ....... 94 93
جدول5-8- توزیع فراوانی احساس امنیت .......................................................................................... 96
جدول5-9- توزیع فراوانی میزان پیوند اجتماعی ............................................................................... 97 94
95
جدول5-10- توزیع فراوانی میزان رفتارهای جمعی مذهبی............................................................ 98
جدول 5-11- توزیع فراوانی میزان اعتماد بین شخصی ................................................................... 99 97
97
جدول5-12- توزیع فراوانی میزان اعتماد به نهادها ......................................................................... 100 99
جدول5-13- توزیع فراوانی میزان اعتماد اجتماعی........................................................................... 101 100
جدول 5-14- میزان اعتماد اجتماعی بر حسب پیوند اجتماعی..................................................... 103 101
جدول5-15- میزان اعتماد اجتماعی بر حسب رفتارهای جمعی مذهبی .................................... 104 102
جدول5-16- میزان اعتماد اجتماعی بر حسب احساس امنیت ..................................................... 105
جدول5-17- میزان احساس امنیت بر حسب رفتارهای جمعی مذهبی....................................... 107
جدول5-18- میزان پیوند اجتماعی بر حسب رفتارهای جمعی مذهبی....................................... 108
جدول5-19- میزان احساس امنیت بر حسب پیوند اجتماعی........................................................ 109 103
جدول5-20- ضرایب رگرسیونی چند متغیره اعتماد اجتماعی ........................................................... 111 104
جدول5-21- ضرایب رگرسیونی چند متغیره احساس امنیت............................................................ 112
جدول5-22- ضرایب رگرسیونی چند متغیره احساس امنیت............................................................ 113
جدول5-23- ضرایب رگرسیونی چند متغیره پیوند اجتماعی........................................................... 114
فهرست نمودار صفحه صفحه
نمودار2-1 - مدل تحلیلی اعتماد اجتماعی و عوامل موثر بر آن...................................................... 72 75
نمودار5-1- توزیع فراوانی میزان احساس امنیت.................................................................................. 95
نمودار5-2- توزیع فراوانی میزان پیوند اجتماعی................................................................................. 96 91
93
نمودار5-3- توزیع فراوانی میزان رفتارهای جمعی مذهبی .............................................................. 97 96
نمودار5-4- توزیع فراوانی میزان اعتماد بین شخصی........................................................................ 98 98
نمودار5-5- توزیع فراوانی میزان اعتماد به نهادها.............................................................................. 99 99
نمودار5-6- توزیع فراوانی میزان اعتماد اجتماعی.............................................................................. 100 100
نمودار5-7- ضرایب مدل علی میزان اعتماد اجتماعی..................................................................... 115 101
چکیده
جامعه شناسان اعتماد را تسهیل کننده مبادلات در فضای اجتماعی که هزینه مذاکرات و مبادلات اجتماعی را به حداقل می رساند و برای حل مسائل مربوط به نظم اجتماعی نقش تعیین کننده ای دارد و عنصر پیش قراردادی و مقوم حیات اجتماعی است در نظر می گیرند. وجود اعتماد در جامعه باعث افزایش تعامل، مشارکت و انسجام اجتماعی می شود. در جامعه ما یکی از مسایلی که امروزه شاهد آن هستیم، کاهش اعتماد اجتماعی و افزایش بدبینی است. بنابراین تحقیق حاضر در صدد شناسایی عوامل مؤثر بر اعتماد اجتماعی می باشد.که اعتماد اجتماعی به دو بعد تقسیم شده است: اعتماد بین شخصی و اعتماد نهادی. این بررسی با در پیش گرفتن رویکرد نظری امیل دورکیم و آنتونی گیدنز به بررسی اعتماد اجتماعی پرداخته است، از مطالعة تئوریهای مختلف که با موضوع مورد مطالعه در ارتباط بودند، متغیرهای مستقل پیوند اجتماعی، رفتارهای جمعی مذهبی و احساس امنیت بر روی اعتماد اجتماعی، در نظر گرفته شده و مورد سنجش و بررسی قرار گرفته اند. روش مطالعه در این تحقیق از نوع پیمایشی بود و اطلاعات مورد نیاز با استفاده از تکنیک پرسشنامه جمع آوری گردید. جامعة آماری این تحقیق افراد 50-18سالة شهر اراک بودند که از طریق نمونه گیری خوشه ای چند مرحله ای تعداد 384 نفر از افراد بعنوان نمونه تحقیق انتخاب و مورد مصاحبه قرار گرفتند، که نتایج زیر بدست آمد :
در این تحقیق به ترتیب 9/33 درصد از پاسخگویان اعتماد اجتماعی پایینی دارند، 2/62 درصد دارای اعتماد اجتماعی متوسط و در نهایت 6/2 درصد از پاسخگویان اعتماد اجتماعی بالا دارند.همچنین با توجه به ابعاد مورد بررسی متغیر وابسته یعنی اعتماد بین شخصی و اعتماد به نهادهای اجتماعی می توان چنین گفت که از پاسخگویان مورد بررسی در این تحقیق به ترتیب 6/59 درصد دارای اعتماد بین شخصی پایین، 7/35 درصد دارای اعتماد بین شخصی متوسط و در نهایت 7/4 درصد از پاسخگویان دارای اعتماد بین شخصی بالا می باشند. از طرف دیگر در رابطه با اعتماد پاسخگویان مورد بررسی نسبت به نهادهای اجتماعی، همانگونه که یافته های تحقیق نیز نشان می دهد از پاسخگویان مورد بررسی در این تحقیق به ترتیب 5/27 درصد از پاسخگویان دارای اعتماد نهادی پایین، 61 درصد دارای اعتماد نهادی متوسط و در نهایت 5/11 درصد از پاسخگویان دارای اعتماد نهادی بالا می باشند.
همچنین یافته های تحلیل دو متغیره نشان دادند که تمامی متغیرهای اثر گذار مذکور که بعنوان متغیرهای مستقل در نظر گرفته شده بودند با متغیر وابسته تحقیق یعنی اعتماد اجتماعی، همبستگی داشته و بر آن تاثیر داشتند. همچنین یافته ها حاکی از این بودند که بیشترین تأثیر بر اعتماد اجتماعی، را متغیر پیوند اجتماعی و رفتارهای جمعی مذهبی به یک اندازه دارند.
واژگان کلیدی:
اعتماد اجتماعی، اعتماد بین شخصی، اعتناد نهادی، پیوند اجتماعی، رفتارهای جمعی مذهبی، احساس امنیت
فرمت فایل : WORD (قابل ویرایش)
تعداد صفحات:160
فهرست مطالب:
فصل اول: کلیات 1
• مقدمه 2
• طرح مساله 2
• اهمیت و ضرورت موضوع تحقیق 5
• اهداف تحقیق 7
• سابقه تاریخی موضوع 9
فصل دوم: تاریخچه مدیریت روستایی و مکان تحقیق 15
• مقدمه 16
• بخش اول : تاریخچه مدیریت روستایی 16
از دوران باستان تا مشروطیت 16
دوران بعد از مشروطیت تا اصلاحات ارضی 19
بعد از اصلاحات ارضی تا انقلاب اسلامی 21
دوره انقلاب اسلامی 23
• بخش دوم : تاریخچه مکان مورد تحقیق 26
موقعیت جغرافیایی 26
جغرافیای استانی 27
تاریخ 27
سابقه تاریخی شهر سنندج 27
خط و زبان 28
خط 28
زبان 28
دین و مذهب 29
نژاد 29
فصل سوم: ادبیات تحقیق 30
• مقدمه : 31
• تحقیقات پیشین 32
تحقیقات خارجی 32
تحقیقات داخلی 34
• مبانی نظری 41
• شاخصهای ارزیابی عملکرد ( کارایی و اثر بخشی ) 42
• مفهوم شورا 44
• وظایف شوراها 46
• اهداف کلی شوراها 47
• مزایا و معضلات فعالیت شوراها 48
الف: مزایا 48
مزایای وجود و فعالیت شوراها به طور عام 48
مزایای وجود و فعالیت شوراهای روستایی 48
ب: معایب و مشکلات 50
معایب و مشکلات فعالیت شورایی به طور عام 50
مشکلات و معضلات فعالت شوراهای روستایی 51
• مشارکت 52
رابرت دال 55
موشی 57
• اعتماد اجتماعی 58
اینگلهارت 64
اوفه و فوش 66
اوفه و ویژگیهای اعتماد سازی نهادها 67
• چهارچوب نظری 71
فرضیات تحقیق 75
فصل چهارم: روش تحقیق 76
• مقدمه 78
• روش تحقیق 78
• الف : روش پیمایشی 78
• فنون گرد آوری داده ها و ابزار پژوهش 79
• جامعه آماری 79
• تعیین حجم نمونه و شیوه نمونه گیری 79
• تهیه پرسشنامه 81
• کنترل ، بازبینی و استخراج پرسشنامه ها 82
• فنون آماری مورد استفاده 82
• تعریف مفهومی و عملیاتی متغیرها 82
• تعریف مفهومی و عملیاتی متغیر وابسته 82
• تعریف مفهومی و عملیاتی متغیرهای مستقل 85
• ب : روش مصاحبه گروهی یا محوری ( focus group ) 92
فصل پنجم: تجزیه و تحلیل داده ها 97
• مقدمه 98
• بخش اول : توصیف دادها 98
• بخش دوم: آزمون فرضیات 110
فرضیه اول : اعتماد اعضاء به یکدیگر و کارایی شوراها 110
فرضیه دوم : اعتماد اعضاء به نهاد شورا با کارایی شورا 111
فرضیه سوم : اعتماد اعضای شورا به نهادها دولتی با میزان کارایی شورا 113
فرضیه چهارم : رابطه اعتماد اعضای شورا به مردم با کارایی شورا 114
فرضیه پنجم : رابطه بین اعتماد مردم به یکدیگر و کارایی شوراها 116
فرضیه ششم : اعتماد مردم به نهاد شورا با کارایی شورا 117
فرضیه هفتم : نوع تعامل با بخشدار با کارایی شورا 118
فرضیه هشتم : استفاده از وسایل ارتباط جمعی با کارایی شورا 120
فرضیه نهم : سطح تحصیلات اعضاء شورا با کارایی شورا 121
فرضیه دهم : سن اعضای شورا با کارایی شورا 122
فرضیه یازدهم : نوع شغل پاسخگویان با کارایی شورا 123
• بخش سوم مشکلات و تنگناهای شورا 124
• بخش چهارم یافته های حاصل از مصاحبه گروهی 128
• مقایسه نتایج روش پیمایشی و مصاحبه گروهی در مورد میزان کارایی شوراها 138
فصل ششم: نتیجه گیری و پیشنهادات 140
منابع و مآخذ 148
ضمیمه: پرسشنامه 153
چکیده :
شوراها به طور عام و شوراهای روستایی به طور خاص نقش مهمی در تلطیف حیات اجتماعی و کارآمد تر ساختن زندگی روزمره مردم ایفا می نمایند ، به همین دلیل بررسی نقش ، جایگاه و عملکرد انان از اهمیت خاصی برخوردار است اما به نظر می رسد که برای سنجش میزان کارایی نهادهای رسمی همچون شوراها بیشتر نقش عواملی چون سرمایه های مادی ، فیزیکی و مدیریتی مورد توجه بوده و کمتر به نقش سرمایه هی غیر محسوس و غیر ملموس چون اعتماد اجتماعی توجه شده است . به همین جهت در این تحقیق به طور خاص نقش اعتماد اجتماعی در میزان کارایی شوراهای اسلامی مورد نظر بوده است . اعتماد اجتماعی از مفاهیم نرم علوم اجتماعی بوده و میتوان تاثیر آن را نامحسوس دانست که در بطن روابط افراد و سازمان جای گرفته و باعث ارتقای سلامتی و کارایی نظام یا سیستم می گردد . این قضیه یعنی نقش مثبت اعتماد اجتماعی در میزان کارایی شوراهای اسلامی مورد اثبات قرار گرفت و نشان داده شد که وجود اعتماد اجتماعی در سطوح مختلف میان افراد و جوامع می تواند باعث افزایش کارایی نظام شورا گردد .
مقدمه : در این فصل ابتدا به طرح مساله پرداخته شده ، سپس در باره اهمت مساله تحقیق مطالبی آورده شده است . در مرحله بعد اهداف تحقیق و نیز سابقه تاریخی موضوع که از دو مقوله شوراها و اعتماد اجتماعی تشکیل می گردد ، ارائه شده اند .
طرح مساله
مطابق اصل یک صدم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران ، برای پیشبرد سریع برنامه های اجتماعی ، اقتصادی ، عمرانی ، بهداشتی ، فرهنگی ، آموزشی و سایر امور رفاهی از طریق همکاری مردم با توجه به مقتضیات محلی ، اداره امور هر روستا ، بخش ، شهر ، شهرستان ، با نظارت شورای ده ، بخش ، شهر ، شهرستان یا استان صورت می گیرد که اعضای آن را مردم همان محل انتخاب می کنند.
شکل گیری شوراهای اسلامی شهری و روستایی یکی از تحولات مهم تاریخ معاصر ایران را رقم زد ، زیرا از یک سو راه اندازی شوراها از ابتدای انقلاب اسلامی همواره یکی از آرمانها و آمال مهم مردم بوده است و از سوی دیگر ، ربط مستقیم وظایف شوراها با زندگی تک تک افراد و تاثیر آن در نهادمند ساختن مشارکت اجتماعی و سیاسی مردم و دخالت آنها در سرنوشت خود ، جایگاه برجسته ای را در مجموعه جریانهای اجتماعی به شوراها می بخشد ( خوش فر،1382 : 294 ) . شوراهای روستایی نیز به گونه ای که در قوانین مصوبه ودر شرح وظایف آنها آمده است کلیه امور مربوط به توسعه روستایی و توسعه کشاورزی را ناظر بوده و نقش زیادی را از این جهت عهده دار می باشند . همچنان که حسین عمادی معتقد است که اجرای برنامه توسعه روستایی از سوی نهادهای انقلاب اسلامی و سازمانهای دولتی با رویکرد جلب مشارکت مردم و استفاده از توان و ظرفیت روستاییان و آمادگی خود روستاییان برای جبران عقب ماندگی روستاها و فضای عمومی سالهای اولیه پیروزی انقلاب اسلامی ، ذهنیتها را معطوف به تشکیل شوراهای اسلامی روستایی برای اجرای برنامه های توسعه روستایی نمود و امیدهایی را جهت دستیابی به موفقیتهای بزرگ در سطح روستا به وجود آورد. ( عمادی ، 1382 : 3 ) . شوراها در زمینه توانایی جلب همکاریهای مردم و یا به کمک طلبیدن آنها در حل مسائل منطقه ای نیز نقش مهمی را می توانند به عهده گیرند . عواملی چون عادت کار جمعی و به سرانجام رساندن امور با کمک یکدیگر پیشینه ای طولانی در روستاها دارد در روستاها مردم عادت داشته اند که کارها را به صورت همیاری تا مرحله اجرا پیش ببرند ، روستاهای ما نیازمند یک تشکل می باشند که زندگی آنها را سراسری کند و این فقط از شورا بر می آید که نماینده آنهاست و در زمینه مشارکت اجتماعی نیز شوراها تنها راه حل هستند ( پیران ، 1382 : 81 ) .
از سوی دیگر در میان عوامل مؤثر بر مدیریتهای محلی آنچه امروزه مورد توجه خاص قرار گرفته سرمایه اجتماعی و زیر مجموعه های آن همچون اعتماد است . شوراهای روستایی از لحاظ اصولی و نظری واجد سه قابلیت مهم اند که منطبق اند بر الزامات پارادایم جدید توسعه : 1 ـ تشکیل شوراهای روستایی راهی است برای افزایش سرمایه اجتماعی در نقاط روستایی کشور 2 ـ شوراهای روستایی مهم ترین ساز و کار برای تقویت دموکراسی مشارکتی در روستاها به شمار می آید 3 ـ شوراهای روستایی راهی برای توانمند سازی مردم روستاهاست . در اجتماعات روستایی اغلب سرمایه طبیعی یعنی زمین و آب و دیگر منابع طبیعی در سطح قابل قبول در دسترس است ، اما این اجتماعات اغلب فاقد سرمایه انسانی و اجتماعی مورد نیاز توسعه اند . سرمایه اجتماعی به معنایی که اشاره شد در روستاها یا وجود ندارد و یا در سطح حد اقل است ( زاهدی ، 1382 : 143 ) .
این مفهوم جدید در پرتو تحقیقات محققین و صاحبنظرانی چون رابرت پاتنام و فرانسیس فوکویاما تبدیل به یکی از مفاهیم کلیدی حل مساله توسعه و از جمله کارآمدی نهادهای مدیریتی بویژه نهادهای دموکراتیکی چون شوراها شده است. عواملی که در موفقیت هر نهادی دخیلند را می توان به دو عامل تقسیم کرد : عامل اول ، نهادی یا درونگرا مانند سیاستگذاری ، برنامه ریزی آموزش ، منابع مالی ، تجهیزات و ساختار اداری و عامل دوم اشاره به متغیرهای فرهنگ مدنی ، سرمایه اجتماعی و اعتماد اجتماعی در محیطی دارند که نهاد در آن فعالیت می کند ، آنها عواملی هستند که بر عملکرد موفق نهاد حکومتهای محلی تاثیر مثبت دارند . تامین تمامی سرمایه های سازمانی مورد نیاز بدون وجود بستر مناسبی از شبکه های همکاری و اعتماد یا به عبارت دیگر سرمایه اجتماعی اگر چه لازم اما کافی نیست . سرمایه هایی مانند منابع مالی و حتی دانش ، قابل تامین از منابع خارجی هستند اما سرمایه اجتماعی به تعبیر فوکویاما متعلق به گروههاست نه به افراد ( فوکویاما ، 1379 : 13 ) همچنین در بین شاخصهای مربوط به سرمایه اجتماعی ( مشارکت ، انسجام و اعتماد اجتماعی ) ، اعتماد اجتماعی از جایگاهی ویژه ای برخوردار است . اعتماد زمینه ساز جامعه مدنی است که ویژگی اساسی آن پیوستن داوطلبانه افراد به اتحادیه ها ، اصناف ، احزاب و انجمنهاست . اعتماد تمایل افراد را برای همکاری با گروهها افزایش می دهد و از این طریق شبکه ای پررونق و با نشاط از تجمع های داوطلبانه در ابعاد مختلف زندگی اجتماعی ایجاد می کند که مردم از طریق آنها امور خود را اداره می کنند.
با توجه به موارد ذکر شده تحقیق حاضر در پی دستیابی به دو هدف به ظاهر مستقل و در عین حال مرتبط با یکدیگر است . هدف اول تحقیق حاضر اطلاع از میزان کارایی شوراهای اسلامی با توجه به شاخص اعتماد اجتماعی به عنوان مهمترین شاخص سرمایه اجتماعی می باشد . به عبارت دیگر در این قسمت در پی نشان دادن اعتماد در سطوح مختلف و تاثیر آن بر میزان کارایی شوراهای اسلامی می باشیم . در این قسمت با استفاده از روش های کمی و به ویژه پیمایش اقدام به تجزیه و تحلیل اطلاعات به دست آمده نموده و فرضیات در قالب پرسشنامه ها به آزمون کشیده می شوند . هدف دوم تحقیق حاضر عبارت است از بررسی نگرشها و وجهه نظرهای مردم منطقه در مورد میزان کارایی شوراهای اسلامی . در این قسمت برعکس قسمت قبل از دیدگاه مردم میزان کارایی شوراهای اسلامی سنجیده می شود . بنابراین در این بخش از روش مصاحبه های محوری برای جمع آوری اطلاعات استفاده خواهد شد . با این کار می توان به مقایسه میان نظراتی که شوراها در مورد کارایی اعلام نموده با نظراتی که مردم در این مورد عنوان داشته اند ، حقیقت را به صورت شفافتر و ژرفتر مشاهده نمود همچنین اطلاع دقیقتری از چگونگی بحث کارایی و موفقیت احتمالی نهاد شورا به دست آورد .
اهمیت و ضرورت موضوع تحقیق :
درمورد اهمیت تحقیق که به بررسی تاثیر نقش اعتماد اجتماعی برمیزان کارایی شوراهای اسلامی می پردازد ابتدا اهمیت سرمایه اجتماعی به طور خلاصه مورد بحث قرار می گیرد زیرا که اعتماد اجتماعی یکی از مؤلفه های اصلی سرمایه اجتماعی است بنابرین اطلاع از اهمیت بحث سرمایه اجتماعی در افزایش کارایی نهادی ضروری به نظر می رسد . سرمایه اجتماعی عنصری مطلوب برای انجام همکاریهای درون گروهی است و هر چه میزان آن بالاتر باشد دستیابی گروه به اهداف خود با هزینه کمتری انجام می پذیرد . اگر در گروهی به سبب نبود ویژگیهایی مانند اعتماد و هنجارهای مشوق مشارکت ، سرمایه اجتماعی به اندازه کافی فراهم نباشد ، هزینه های همکاری افزایش خواهد یافت و تحقق عملکرد بستگی به نظامهای نظارتی و کنترل پر هزینه پیدا خواهد کرد . در مقابل وجود سرمایه اجتماعی به میزان کافی و مناسب سبب برقراری انسجام اجتماعی و اعتماد متقابل شده و هزینه های تعاملات و همکاریهای گروهی کاهش می یابد و در نتیجه عملکرد گروه بهبود می یابد . پس : هر چه سرمایه اجتماعی در گروه بیشتر ، هزینه تعامل و همکاری کمتر ، در نتیجه عملکرد ودستیابی به اهداف بیشتر و هر چه سرمایه اجتماعی در گروه کمتر ، هزینه همکاری و تعامل بیشتر ، در نتیجه عملکرد و دستیابی به اهداف کمتر . ( ایمانی جاجرمی ، 1382 : 78 ). اگر منطق موجود در گزاره های بالا را بپذیریم آنگاه می توانیم این نتیجه را بگیریم که هرچه سرمایه اجتماعی در جامعه و در درون گروهها و نهادها بیشتر باشد امکان موفقیت نهادی و کارآمدی آن افزایش خواهد یافت . حال به اهمیت موضوع اعتماد اجتماعی می پردازیم. مفهوم اعتماد تمامی جنبه های زندگی بشری را شکل می دهد ، اعتماد نوعی احساس است که فرد نسبت به امری دارد که در آن امر مورد تایید است . پس اعتماد یک نگرش مثبت نسبت به یک فرد یا امر خارجی است ، اعتماد میزان ارزیابی ما از پدیده ای است که با آن مواجه هستیم و همواره مثبت است. ( محسنی تبریزی ، 1380 : 24 ) اعتماد پیش شرط عمده و کلیدی برای موجودیت هر جامعه محسوب می شود و برای حل مسائل اجتماعی ضروری به نظر می رسد . اعتماد باعث پیدایش آرامش و امنیت روانی می گردد و برای حرکت موفقیت آمیز افراد و افزایش مشروعیت حکام و توسعه سیاسی ضرورت دارد .
فرمت فایل : WORD (قابل ویرایش)
تعداد صفحات:114
پایاننامه کارشناسی ارشد مهندسی صنایع-صنایع
فهرست مطالب:
عنوان صفحه
فهرست مطالب هشت
چکیده 1
فصل اول: مقدمه 2
1-1 تعریف مسئله 2
1-2 اهمیت و ضرورت انجام کار 3
1-3 روند ارائه مطالب 4
فصل دوم: اهمیت پیشبینی قابلیت اعتماد 5
2-1 معرفی قابلیت اعتماد و پیشبینی آن 5
2-2 مفاهیم، تعاریف و مدلهای ریاضی در بحث قابلیت اعتماد 6
2-3 روند موجود در صنایع مختلف 9
2-4 مراحل ایجاد یک محصول 10
2-5 فرآیند خدمات پس از فروش 12
2-6 نیاز به سیستم با بازخورد سریع 13
2-7 انواع خرابیهای محصول 13
2-8 جمع آوری دادهها 15
2-8-1 داده کامل 16
2-8-2 داده سانسور شده 17
2-9 آزمایش تشدیدی طول عمر 19
فصل سوم: روشهای پیشبینی قابلیت اعتماد 22
3-1 تقسیمبندی مدلهای موجود در بحث قابلیت اعتماد 22
3-2 مدلهای موجود برای پیشبینی قابلیت اعتماد 23
3-3 مدل بیز برای پیشبینی قابلیت اعتماد سیستمها 27
3-4 دلایل استفاده از بیز 28
3-4-1 دادههای کم و پراکنده 28
3-4-2 استفاده از نظرات خبره 28
3-5 مزایا و معایب استفاده از روش بیز 29
3-6 مطالعات انجام شده در زمینهی پیشبینی قابلیت اعتماد 29
فصل چهارم: برآورد بیز قابلیت اعتماد بر اساس توزیع وایبال با توزیعهای پیشین متفاوت برای پارامتر مقیاس 32
4-1 قضیه و مدل بیز 32
4-2 استفاده از نظریه بیز در برآورد پارامترهای توزیع خرابی 33
4-2-1 اطلاعات ورودی به مدل 34
4-2-2 اطلاعات خروجی از مدل 34
4-3 مدل وایبال 34
4-4 بررسی مسئله و ارائه مدل 35
4-4-1 توزیع گاما 36
4-4-2 توزیع گامای معکوس 38
4-4-3 توزیع نرمال قطع شده 39
4-5 بررسی رفتار پارامتر مقیاس و تابع قابلیت اعتماد با توجه به توزیعهای پیشین مختلف 39
4-6 بررسی حالتی که پارامتر β مقادیر مختلفی دارد 44
4-7 مثال عددی 46
4-7-1 تخمین پارامترهای توزیع پیشین α 47
4-7-2 برآورد پارامتر α توزیع وایبال به روش بیز 48
4-7-3 نتایج بدست آمده 49
4-8 بررسی جنبههای کاربردی مدل ارائه شده 50
4-8-1 مثال کاربردی از دیدگاه تولیدکننده 51
4-8-2 مثال کاربردی از دیدگاه مصرفکننده 53
فصل پنجم: پیشبینی درصد افزایش قابلیت اعتماد بر اساس درصد افزایش پارامتر مقیاس در توزیع وایبال 56
5-1 برآورد قابلیت اعتماد بر اساس توزیع پیشین گسسته 56
5-2 مثال عددی 57
5-3 تاثیر درصد افزایش مقدار قابلیت اعتماد در پارامتر α 58
فصل ششم: نتیجهگیری 60
6-1 اهمیت مدل ارائه شده 60
6-2 بررسی نتایج بدست آمده 61
6-3 پیشنهاداتی برای ادامهی تحقیق 62
پیوست I : انواع توزیعهای آماری 63
پ-1- توزیع نمایی 63
پ-2- توزیع گاما 64
پ-3- توزیع گامای معکوس 65
پ-4- توزیع نرمال قطع شده 66
پیوست II : برآوردگر بیز 68
پیوست III : توابع بسل و گاما 70
پ-1- تابع بسل 70
پ-2- تابع گاما 71
پیوست IV : برآورد حداکثر درستنمایی پارامترهای توزیع وایبال 74
مراجع 73
چکیده
در این پایاننامه به ارائه مدلی برای پیشبینی قابلیت اعتماد محصولات تعمیرناپذیر بعد از معرفی آن به بازار میپردازیم. فرض بر این است که نرخ خرابیهای محصول از توزیع وایبال پیروی میکند. همچنین فرض میکنیم پارامتر شکل این توزیع مقدار ثابت و از قبل معینی دارد و پارامتر مقیاس آن به صورت متغیر تصادفی است که برای برآورد آن از نظریه بیز استفاده میکنیم. در واقع از بیز برای ادغام اطلاعات گذشته مربوط به خرابیهای محصولات قبل و اطلاعات اندک و پراکندهای که برای محصول جدید در اختیار است، بهره میگیریم. در این پایان نامه به بررسی انواع توزیعهای پیشین از جمله توزیع پیشین گاما، نمایی، گامای معکوس و نرمال قطع شده برای پارامتر α میپردازیم. مدل مطرح شده نتایج دقیقتر و منطقیتری نسبت به مدلهای کلاسیک موجود برای پیشبینی قابلیت اعتماد ارائه میدهد چراکه هم از اطلاعات گذشته و هم از دادههای فعلی خرابی محصول جدید در برآورد پارامترهای آن بهره میگیرد. در بحث برآورد پارامتر هرچه از اطلاعات بیشتری برای این تخمین استفاده کنیم نتایج بدست آمده دارای اعتبار بیشتری است. همچنین این مدل از جنبهی مدیریتی نیز دارای اهمیت بسیاری است چراکه برای دستیابی به نتایج منطقی و قابل فهم از نظرات خبره نیز در مدل بهره گرفتیم. در واقع اهمیت استفاده از آمار بیز در مباحث قابلیت اعتماد از دو جنبه است. اول آنکه مشکل کمبود دادهها را برطرف میکند و دوم اینکه میتوان از نظر خبره در برآورد پارامترها استفاده کرد. و در نهایت مدل ارائه شده در صنعت به راحتی با جمعآوری اطلاعات مربوطه قابل کاربرد بوده و میتوان مدل پیشنهادی را به سادگی مورد استفاده قرار داد.
کلمات کلیدی: 1- پیشبینی قابلیت اعتماد 2- نظریه بیز 3- توزیع وایبال 4- اطلاعات پیشین