مقاله بررسی تأثیر جامعه پذیری کارکنان بر کیفیت گرایی آنان در شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی منطقه میاندوآب

اختصاصی از کوشا فایل مقاله بررسی تأثیر جامعه پذیری کارکنان بر کیفیت گرایی آنان در شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی منطقه میاندوآب دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

چکیده

منابع انسانی جوهره سازمان بوده و کیفیت گرایی آنها باعث خواهد گردید تا توانایی های شان مزیت سازمان محسوب گردد. بنابراین با توجه به نقش و اهمیت کیفیت گرایی منابع انسانی در ماندگاری و تعالی سازمانها و نیز به منظور حفظ مزیت های رقابتی سازمان در فضای کسب و کار کنونی لازم است مهارتها و توانایی های مورد نیاز برای کیفیت گرایی منابع انسانی در سازمان تقویت شود. مجموعه مهارتها و  توانایی هایی که تحت عنوان جامعه پذیری نامگذاری و تعریف شده اند یکی از مهمترین عوامل و فاکتورهایی است که از جنبه های بسیاری عملکرد منابع انسانی سازمان را تحت تأثیر قرار داده و می تواند در کیفیت گرایی آنها مؤثر واقع شود.هدف تحقیق حاضر بررسی تأثیر جامعه پذیری کارکنان بر کیفیت گرایی آنان در شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی منطقة میاندوآب می باشد. برای این منظور جامعه پذیری بر اساس نظریه بیگلیاردی و همکارانش و کیفیت گرایی بر اساس نظریة سلطانی در هفت بعد؛ مشتری گرایی، خلاقیت و نوآوری، نگرش دائمی به وضع مطلوب، زیبایی و زیبایی شناسی، صبر و شکیبایی، خرد گروهی و کارگروهی و هدف گرایی تعریف و در این راستا یک فرضیه اصلی و هفت فرضیه فرعی تنظیم گردیده است. جامعه آماری تحقیق حاضر کارکنان شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی منطقة میاندوآب می باشد که تعداد 200 نفر است. با استفاده از فرمول کوکران 132 نفر به عنوان نمونه مورد بررسی در نظر گرفته شده است. ابزار جمع آوری اطلاعات، پرسشنامه ای که، شامل 20 سؤال جامعه پذیری و 38 سؤال کیفیت گرایی است،می باشد.از سنجش روایی و پایایی و اطمینان از آن، در اختیار جامعه مورد بررسی قرار گرفت. برای تجزیه وتحلیل آماری اطلاعات جمع آوری شده از روشهای آماری توصیفی و استنباطی استفاده شده است. بدین ترتیب که برای طبقه بندی، تلخیص و تفسیر داده های جمع آوری شده از روشهای آماری توصیفی و در سطح استنباطی برای آزمون فرضیه های تحقیق، از آزمون کلموگروف اسمیرنف ،r پیرسون و رگرسیون دو متغیره استفاده گردیده است.نتایج حاصل از آزمون فرضیه ها نشان دهنده تائید فرضیه اصلی تحقیق و چهار فرضیة فرعی و ردَ سه فرضیة فرعی می باشد. که این امر بیانگرآن است که جامعه پذیری کارکنان بر کیفیت گرایی آنان و ابعاد مشترگرایی، نگرش دائمی به وضع مطلوب، صبر و شکیبایی، هدف گرایی کارکنان در شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی منطقه میاندوآب تأثیر دارد.

دانلود پاورپوینت با عنوان شی گرایی UML

اختصاصی از کوشا فایل دانلود پاورپوینت با عنوان شی گرایی UML دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

دانلود پاورپوینت با عنوان شی گرایی UML که شامل 64 اسلاید و بشرح زیر میباشد:

نوع فایل : PowerPoint

ویژه ی رشته های کامپیوتر، فناوری اطلاعات IT و .......

فهرست محتوا

• شی و شی گرایی : 
• چرا از شی گرائی استفاده می کنیم؟
• تاریخچه : 
• UML چیست ؟
• مدلسازی :
• اهداف :
• چرا مدلسازی می کنیم؟
• سیستم های نرم افزاری و متدولوژی :
• روند کار در متد شی گرا :
• آنالیز شی گرا (OOA): 
• طراحی شی گرا (OOD): 
• مصنوعات (deliverable) تولید شده درهر فاز پروژه :
• متدلوژی آبشاری (متد ساخت یافته) :
• متدلوژی موازی (متد ساخت یافته) :
• متدلوژی حلزونی (متد ساخت یافته) :
• مفاهیم متد شی گرا :
• کلاس(Class) :
• شی(Object) :
• صفت(Attribute) :
• : Class & Object
• روش(Method) :
• ارسال پیامMessage Sending)) :
•  میراثInheritance))
• سناریو(Scenario) :
•  تجریدAbstraction)) 
•   چند شکلیPolymorphism)) 
• پنهان سازیEncapsulation))
• نمونه سازی(Instantiation) : 
• مسئولیت(Responsibility) :
• تناظر یا ارتباطAssociations))
• تجمعAggregation)) 
• ابزارهای موجود برای طراحی شی گرا :
• Microsoft Visio
• UML star
• Enterprise Architect
• VP Suite Windows
• Rational Rose
• چرا Rational ؟
• نسخه های مختلف نرم افزار Rose :
• معرفی محیط رشنال رز :
• عناصر اصلی رشنال رز عبارتند از:
• معرفی نماهای رشنال رز : 
• چهار دید متفاوت در طراحی نرم افزار
• نمای مورد استفاده ی سیستم : ( usecase view )
• نمای منطقی سیستم ( logical view ):
• نمای اجزای سیستم : ( component view )
• نمای پیاده سازی سیستم: ( deployment view )
• معرفی دیاگرام های رشنال رز :
• دیاگرام موردهای استفاده : (usecase diagram)
• : usecase diagram 
• Diagram Toolbar :
• : usecase diagram 
• انواع ارتباطات :
• usecase specification :
• دیاگرام کلاس ها (class diagram) :
• ابزارهاو مشخصات کلاس :
• :class diagram
• دیاگرام توالی (Sequence Diagram) 
• دیاگرام توالی در Rational Rose
• دیاگرام همکاری(Collaboration Diagram ) 
• دیاگرام همکاری در Rational Rose
• دیاگرام (Statechart Diagram) حالت
• دیاگرام حالت در Rational Rose
• دیاگرام فعالیت(Activity Diagram) 
• اجزای دیاگرام فعالیت :
• Control Nodes :
• دیاگرام اجزا (Component Diagram) 
• سه گونه مختلف اجزاء :
• دیاگرام توسعه

این فایل پاورپوینت که با زحمت فراوان گرداوری، تایپ و تدوین شده ،جهت یادگیری سریع ، ارایه و کنفرانس و... در خدمت شما دانشجویان و اساتید محترم خواهد بود.

*هدف ما راحتی شماست*

دانلود مقاله با موضوع همجنس گرایی در تقابل میان حقوق اسلام و حقوق بشر

اختصاصی از کوشا فایل دانلود مقاله با موضوع همجنس گرایی در تقابل میان حقوق اسلام و حقوق بشر دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

دانلود مقاله همجنس گرایی در تقابل میان حقوق اسلام و حقوق بشر که شامل 10 صفحه و بشرح زیر است :

فرمت فایل : Doc

جرائمی که با نام لواط و مساحقه و تفخیذ مشهورند ، اگرچه در حقوق اسلام مورد نکوهش واقع گردیده اند لیکن در حقوق بشر مدرن ، آهسته آهسته مورد پذیرش واقع شده و وصف مجرمانه از آنها زدوده شده است تا آنجا که حقوق مربوط به گرایش جنسی و هویت جنسی در واقع احترام به زندگی خصوصی افراد و مصونیت آن‌ها در مقابل بیان گرایش‌های جنسیشان تعریف شده است و در کنوانسیون‌های حقوق بشر، در مواد ۱۷ و۲۶ میثاق   بین المللی حقوق مدنی و سیاسی و ماده ۸ و ۱۴ کنوانسیون اروپایی حقوق بشر در سازمان ملل متحد آورده شده است. حال شاید این سوال ذهن حقوقدان را آزار دهد که براستی چرا در اسلام ، اعمال پیش گفته مذموم و ناپسند تلقی شده و حال آنکه در عصر مدرن ، این اعمال نه تنها نکوهیده نیست  بلکه انجمن هایی برای حمایت از همجنسگرایان تاسیس شده است . برخی البته به نسبی بودن اعتباریات استناد جسته اند و می دانیم حقوق نیز از زمره علوم اعتباری است و بنابراین و بر این اساس ممکن است عدالت امروز ، ظلم فردا باشد و یا سقط جنین در جامعه ای منفور تلقی شده و در جامعه ای دیگر حق طبیعی زنان باشد . چندانکه زشت و زیبا نیز در نظر افراد دچار نسبیت هستند . نسبی گرایی معرفتی در فهم نخستین بار در علوم حقیقی و از تعارض اندیشه های اینشتین با نیوتن جرقه خورد زیرا فلاسفه دریافتند هر دو درست می گویند لیکن نظر هر یک به نسبتی درست است . درست همین نسبیت میان اندیشه های ریاضی دانان در هندسه اقلیدسی و هندسه نااقلیدسی اتفاق افتاد زیرا هندسه نااقلیدسی تنها در مقیاس زیراتمی و همچنین در فضا کاربرد داشت ....

پاورپوینت عملیات روانی و فرقه گرایی

اختصاصی از کوشا فایل پاورپوینت عملیات روانی و فرقه گرایی دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

• در کشور ما نیز فرقه‌های شبه عرفانی از سال 1376 شروع به شکل‌گیری کردند و در سال 1381 به اوج خود رسیدند و فعالیت‌هایشان را می‌توان در 3 حوزه خلاصه کرد.
  1ـ کتاب: چاپ 5000 عنوان کتاب به زبان فارسی با تیراژ 10000 نسخه با حداقل 14 بار تجدید چاپ (با قیمت‌های نازل و جلدهای زیبا).
  2ـ سایت: راه‌اندازی حدود 5000 سایت به زبان فارسی با صوت  و تصویر
  3ـ محافل: در تهران فقط هفته‌ای 600 محفل با حضور 200 ـ 300 جوان با میانگین سنی 17 سال برگزار می‌کنند
• با توجه به انحرافات و کاستی ها و آسیب هایی که برای این جریانات ذکر شده، بر ماست که با  بررسی ضعف ها و کاستی های این فرق و روشنگری در مورد آن ها و شناخت دقیق عرفان اسلامی با یکی دیگر از ابعاد تهاجم فرهنگی مبارزه کنیم.

برای دانلود کل پاورپوینت از لینک زیر استفاده کنید.

دانلود پایان نامه بررسی رابطه کمال‌ گرایی والدین با عزت‌ نفس ، جرأت‌ ورزی و خودکار آمدی فرزندان

اختصاصی از کوشا فایل دانلود پایان نامه بررسی رابطه کمال‌ گرایی والدین با عزت‌ نفس ، جرأت‌ ورزی و خودکار آمدی فرزندان دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

مقدمه:
بی‌تردید کمال گرایی  یکی از ویژگی‌های شخصیتی می‌باشد که می‌تواند هم سازنده، مفید و مثبت باشد و هم نوروتیک و کژ کنش. نیروی انگیزشی هر فرد به سوی رشد و خود شکوفایی است. همه افراد نیاز دارند که توانایی‌های بالقوه خود را تا بالاترین اندازه ممکن شکوفا کنند و به رشدی فراتر از رشد کنونی خود دست یابند. گرایش طبیعی افراد حرکت از مسیر تحقق توانایی‌های بالقوه خودش است، هرچند ممکن است در این راه با برخی موانع محیطی و اجتماعی رو به رو شوند. البته رسیدن به کمال و شکوفا ساختن استعدادها و توانایی‌های نهفته و بالقوه فرد به خودی خود بسیار ارزشمند است و در این وادی کمال‌گرایی امری مثبت و پسندیده است ولی آن‌چه که به آن اشاره شده است جنبه افراطی یا منفی کمال‌گرایی است.
کلی اینک (1998) کمال‌گرایی را اعتقاد فرد به کامل بودن و احساس اضطراب و فشار روانی بالا و ترس از این که نتواند مطابق انتظارات خود زندگی کند، تعریف می‌کند.
طبق نظریت (1984) کمال‌گرایی یک پدیده ناتوان کننده شایع است و کمال‌گرایان به حالات عاطفی منفی مثل احساس گناه، احساس شکست، عزت‌نفس پایین و مسامحه‌کاری حساس هستند.
اغلب نظریه‌ها بر این باورند که عزت‌نفس  ویژگی دیرپای شخصیت است و به برخی سطوح کلی و فرضی خود ارزیابی و حرمت نفس اشاره دارد. به بیان دیگر درکی است که فرد از خود دارد، ولی این درک باداوری‌های ارزشی همراه است و در برگیرنده‌ی میزانی از حرمت نفس و خویشتن‌پذیری می‌باشد (اسلامی نسب، 1373). برخی از محققین رابطه عزت‌نفس و خویشتن را ناشی از مقایسه‌های اجتماعی می‌دانند، بدین معنا که جنبه‌هایی از خویشتن از راه مقایسه خود با اشخاص مهم دیگر برای شخص شکل می‌گیرد. به اعتقاد این پژوهشگران، خودآرمانی که رابطه نزدیکی با کمال‌گرایی دارد می‌تواند نتیجه مقایسه اجتماعی با افراد باشد. این مفهوم با کمال‌گرایی دیگر مدار در نظریه هیویت و همکاران (1991) همپوشانی دارد. می‌سیل‌دین (1963) نیز مشاهده کرد که عزت‌نفس پایین و ناخشنودی از خود از عناصر کلیدی کمال‌گرایی هستند.

شامل 128 صفحه فایل word