کوشا فایل

کوشا فایل بانک فایل ایران ، دانلود فایل و پروژه

کوشا فایل

کوشا فایل بانک فایل ایران ، دانلود فایل و پروژه

تحقیق درباره از چه راه هایی می توان به فرصت های کسب وکار پی برد

اختصاصی از کوشا فایل تحقیق درباره از چه راه هایی می توان به فرصت های کسب وکار پی برد دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت

تعداد صفحات: 7

 

از چه راه هایی می توان به فرصت های کسب وکار پی برد؟

یکی از بزرگترین اشتباهاتی که بعضی از افراد در هنگام ایجاد یک کسب و کار مرتکب می شوند این است که آنها ابتدا یک محصول را انتخاب می کنند و سپس به دنبال پیدا کردن یک بازار مناسب برای آن می‌گردند! اگر شما نیز برای شروع کسب و کار خود از این روش استفاده کرده اید همینجا بایستید و از راهی که آمده اید برگردید!

افراد باهوش روش دیگری را انتخاب می کنند. آنها ابتدا یک بازار مناسب را انتخاب کرده و سپس محصولی را عرضه می‌کنند که مردم به دنبال آن هستند. به عبارت دیگر آنها ابتدا فرصتهای مناسب را شناسایی می کنند و پس از شناخت فرصت بلافاصله در جهت آن فرصت اقدام به کسب و کار می نمایند.

باید ببینید مردم چه می خواهند، به چه چیزهایی نیاز دارند و نیازهای فعلی آنها چیست. سپس مطابق با نیازهای آنها محصول خود را ارائه دهید. اگر شما زیرک باشید بازاری را انتخاب می کنید که مردم آماده خرید محصولات آن بازار باشند.

نیازهای مردم باعث ایجاد خواسته هایی در آنها می شود و این خواسته ها فرصتهایی هستند که به وجود می آیند.

مهمترین خواسته های مردم که در حقیقت فرصتهایی هستند برای راه اندازی کسب و کار و کسب درآمد شما، عبارتند از:

1- مردم نیاز به درآمد بیشتر دارند. آنها برای اینکه احساس موفقیت بیشتری کنند دوست دارند درآمد بیشتری داشته باشند.

2- بسیاری از مردم علاقه به پس انداز کردن دارند. پس انداز داشتن به مردم احساس امنیت می دهد. آنها به سرمایه گذاری یا صرفه جویی در خرید یک محصول علاقه زیادی دارند. پس از این فرصت استفاده کنید.

3- صرفه جویی در وقت یکی از مهمترین خواسته های مردم در این عصر سرعت است. مردم می خواهند کار بیشتری را در زمان کمتری انجام دهند تا سایر اوقات خود را به لذت بردن از زندگی خود سپری کنند.

- زیبایی و داشتن ظاهر بهتر یکی از خواسته های مردم در این دوره است که روز به روز بر شدت آن افزوده می شود.

5- آموختن چیزهای جدید یکی دیگر از خواسته های مردم است. ساختن خانه ای بهتر، یادگیری علوم مختلف یا چنین مسائلی به آنها احساس هوشمندی بیشتری می دهد.

6- مردم دوست دارند طول عمر بیشتری داشته باشند. آنها دوست دارند تندرست باشند و از بیماریها بگریزند.

7- یکی از مهمترین خواسته های مردم داشتن آسایش بیشتر است. آنها می خواهند درد و ناخوشی نداشته باشند، اعصاب راحتتری داشته باشند و در کل احساس راحتی کنند.

8- مردم دوست دارند کسی آنها را دوست داشته باشد. آنها می خواهند با کسی صحبت کنند، کسی را دوست داشته باشند و احساس تنهایی نکنند.

9- بسیاری از افراد دوست دارند معروف باشند و در بین مردم دارای شهرت و اعتبار بیشتری باشند.

10- مردم دوست دارند خوش باشند و از خوشی ها و لذتهای مختلف روحی و جسمی بهره مند باشند. این، به آنها احساس رضایت می دهد.

11- داشتن خلاقیت یکی از خواسته های بسیاری از مردم است. ممکن است بخواهند راه حل های بهتری برای حل یک مشکل پیدا کنند.

12- قدرت ، یکی از خواسته های مهم بسیاری از مردم است! آنها دوست دارند بر تأثیر دیگران غلبه کنند، دچار شکستهای روحی نشوند و فریب دیگران را نخورند.

13- بسیاری از مردم دوست دارند پیشتاز باشند. آنها از اینکه ببینند در یک کار خاص «اولین» هستند احساس خوبی دارند.

برای کسب ایده های جدید بینید گرایش و تمایل فعلی مردم چیست. تمایلات جدید را می توانید با مشاهده تلوزیون، آگهی های روزنامه ها و مجلات و گشت و گذار در اینترنت پیدا کنید. سپس محصولی را ارائه کنید که به آن گرایشات روز مربوط باشد.

گفته شده است که هر کسی که دارای یک رویا - مالی، شخصی، و یا در غیر این صورت - که مایل به سرمایه گذاری زمان و تلاش در دستیابی به این رؤیا، از موفق ترین افراد کسانی هستند که در جهان است.

های QNet دارای سابقه ای طولانی از ارائه 'صفحه اصلی' برای این هدف تنظیم کارآفرینان از تمام جنبه های زندگی، از تمام سنین و جنس، و از تمام سطوح درآمد و آموزش و پرورش است. های QNet چارچوب است که در آن هر کسی - با توجه به زمان و تلاش - می تواند رویاهای خود و دستیابی به موفقیت است.


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق درباره از چه راه هایی می توان به فرصت های کسب وکار پی برد

دانلود مقاله پیاده سازی هوشمندی کسب وکار در سازمانها جهت ارتقاء تولید

اختصاصی از کوشا فایل دانلود مقاله پیاده سازی هوشمندی کسب وکار در سازمانها جهت ارتقاء تولید دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

دانلود مقاله پیاده سازی هوشمندی کسب وکار در سازمانها جهت ارتقاء تولید


 

توضیح در مورد مقاله :

 

امروزه با افزایش هزینه های تأمین منابع تولید از جمله حامل های انرژی، مواد اولیه و نیروی انسانی، کاهش بهای تمام شده فعالیت ها از طریق بهبود مداوم فرآیند تولید، به عنوان یک ضرورت اساسی، مورد توجه بسیاری از بنگاه های اقتصادی و واحدهای صنعتی قرار گرفته است . در همین راستا، اتخاذ رویکرد سیستمی از طریق استقرار راهکارهای جامع مبتنی بر فناوری اطلاعات، شیوه ای منحصربه فرد برای برون رفت از این شرایط چالشی به شمار می رود که در دستور کار مدیران و رهبران این بنگاه ها قرار گرفته است . در سالهای اخیر، هوشمندی کسب و کار به یکی از مفاهیم اساسی مدیریت تبدیل شده و در سازمانهای پیشرو با فرهنگ سازمانی عجین شده است . هوشمندی کسب و کار عاملی موثر برای تحلیل هدفمند کسب و کار و تحلیل رقبای سازمان به منظور اخذ تصمیمات راهبردی و حتی چرخشهای آنی می باشد. افزایش هوشمندی کسب و  کار، سازمان را نسب به اطلاعات محیط کسب و کار آگاه نموده، امکان تجزیه و تحلیل صحیح و به موقع داده ها و اطلاعات را فراهم می آورد . با توجه به اینکه امروزه مدیریت نقش کلیدی را در سازمان بازی می کند و تأثیرگذاری آن در سطح سازمان بستگی به سطح توانایی های آن ها دارد ضعف مدیریت یکی از معضلات اصلی این صنعت در ایران به حساب می آید . این پژوهش با هدف پیاده سازی هوشمندی کسب و کار در شرکت پتروشیمی درجهت ارتقاء تولید ملی وهمینطور شناسایی و رتبه بندی شاخص های تاثیر گذار هوشمندی کسب و کار در شرکت پتروشیمی انجام شده است. پژوهش از نوع توصیفی پیمایشی است در انتها مدل نهایی پژوهش تدوین شده است. از جمله نتایج پژوهش می توان به ارائه راهکاری در جهت بهبود شاخصهای هوشمندی کسب و کار در صنعت پتروشیمی و وجود تأثیر این شاخصها را در ارتقاء سطح تولید ملی می باشد .

برای دانلود مقاله مراحل خرید را تکمیل نمایید .

 


دانلود با لینک مستقیم

مقاله قوانین و مقررات کسب وکار

اختصاصی از کوشا فایل مقاله قوانین و مقررات کسب وکار دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

مقاله قوانین و مقررات کسب وکار


مقاله قوانین و مقررات کسب وکار

دانلود مقاله قوانین و مقررات کسب وکار بافرمت ورد وقابل ویرایش تعدادصفحات 103

این پروژه کار آفرینی هم در قالب درس کار آفرینی دانشجویان عزیز قابل ارائه میباشد و هم میتوان به عنوان طرح توجیهی برای دریافت وام های اشتغالزایی به سازمان مورد تقاضا ارائه نمود

قوانین و مقررات کسب وکار

باب اول تجار و معاملات تجارتی 1تاجرکسی است که شغل معمولی خودرامعاملات تجارتی قراربدهد معاملات تجارتی ازقرارذیل است  - خرید یا تحصیل هرنوع مال منقول به قصد فروش یا اجاره اعم از این که تصرفاتی درآن شده یانشده باشد - تصدی بحمل و نقل از راه خشکی یا آب یا هوا به هرنحوی که باشد هرقسم عملیات دلالی یاحق العمل کاری (کمیسیون )- یاعاملی و همچنین تصدی بهر نوع تاسیساتی که برای انجام بعضی امور ایجاد میشود ازقبیل تسهیل معاملات ملکی یاپیداکردن خدمه یاتهیه ورسانیدن ملزومات وغیره  تاسیس و بکار انداختن هرقسم کارخانه مشروط براین که برای رفع حوائج شخصی نباشد   - - تصدی بعملیات حراجی تصدی بهرقسم نمایشگاههای عمومی  - - هرقسم عملیات صرافی وبانکی - معاملات برواتی اعم ازاین که بین تاجریاغیرتاجرباشد - عملیات بیمه بحری وغیربحری - کشتی سازی وخرید و فروش کشتی وکشتی رانی داخلی یاخارجی و معاملات راجعه به آنها    معاملات ذیل به اعتبار تاجر بودن متعاملین یا یکی ازآنها تجارتی محسوب می شود   - کلیه معاملات بین تجاروکسبه وصرافان وبانکها - کلیه معاملاتی که تاجریاغیرتاجربرای حوائج تجارتی خودمی نماید - کلیه معاملاتی که اجزاء یا خدمه یا شاگرد تاجربرای امورتجارتی ارباب خودمی نماید - کلیه معاملات شرکتهای تجارتی  معاملات غیرمنقول به هیچ وجه تجارتی محسوب نمی شود کلیه معاملات تجارتجارتی محسوب است مگراینکه ثابت شود معامله مربوط به امورتجارتی نیست  باب دوم دفاترتجارتی ودفترثبت تجارتی فصل اول دفاترتجارتی هرتاجری به استثنای کسبه جزءمکلف است دفاترذیل یادفاتر دیگری راکه وزارت عدلیه به موجب نظامنامه قائم مقام این دفاترقرارمیدهد داشته باشد  دفترروزنامه  - دفترکل  - دفتردارائی  - دفترکپیه  - دفترروزنامه دفتری است که تاجربایدهمه روزه مطالبات و دیون ودادستد تجارتی ومعاملات راجع به اوراق تجارتی خریدوفروش و ظهرنویسی ))وبطورکلی جمیع واردات وصادرات تجارتی خودرابه هراسم ورسمی که باشدووجوهی راکه برای مخارج شخصی خودبرداشت می کنددرآن دفترثبت نماید دفترکل دفتری است که تاجربایدکلیه معاملات رالااقل هفته یک مرتبه ازدفترروزنامه استخراج وانواع مختلفه آن راتشخیص وجداکرده هر نوعی رادرصفحه مخصوصی درآن دفتربطورخلاصه ثبت کند دفتردارائی دفتری است که تاجربایدهرسال صورت جامعی از کلیه دارائی منقول وغیرمنقول ودیون ومطالبات سال گذشته خودرابه ریز ترتیب داده درآن دفترثبت وامضاءنمایدواین کاربایدتاپانزدهم فروردین سال بعدانجام پذیرد   دفترکپیه دفتری است که تاجربایدکلیه مراسلات ومخابرات وصورت حسابهای صادره خودرادرآن به ترتیب تاریخ ثبت نماید تبصره- تاجربایدکلیه مراسلات ومخابرات وصورت حسابهای وارده را نیزبه ترتیب تاریخ ورودمرتب نموده ودرلفاف مخصوصی ضبط کند 1 دفاترمذکوردر ماده 6به استثناءدفترکپیه قبل ازآنکه در آن چیزی نوشته شودبه توسط نماینده اداره ثبت (که مطابق نظامنامه وزارت عدلیه معین می شود))امضاءخواهدشد برای دفترکپیه امضاءمزبورلازم نیست   ولی بایداوراق آن دارای نمره ترتیبی باشد درموقع تجدیدسالیانه هردفتر مقررات این  ماده رعایت خواهدشد حق امضاءازقرارهرصدصفحه باکسورآن دو ریال وبعلاوه مشمول  ماده 135 قانون ثبت اسناداست  دفتری که برای امضاءبه متصدی امضاءتسلیم می شو دباید دارای نمره ترتیبی  وقیطان  کشیده  باشد ومتصدی امضاء مکلف است صفحات دفتررا شمرده درصفحه اول وآخرهردفترمجموع عدصفحات آن رابا تصریح به اسم  ورسم صاحب دفترنوشته باقید  تاریخ امضاءودوطرف قیطان رابامهرسربی که وزات عدلیه برای مقصودتهیه می نماید منگنه کند ، لازم است کلیه اعدادحتی تاریخ باتمام حروف نوشته شود  فصل دوم دفترثبت تجارتی درنقاطی که وزارت عدلیه مقتضی دانسته ودفترثبت تجارتی تاسیس کندکلیه اشخاصی که درآن نقاط به شغل تجارت اشتغال دارنداعم از ایرانی وخارجی به استثناء کسبه جزء بایددرمدت مقرراسم خودرا دردفترثبت تجارتی به ثبت برسانندوالابه جزای نقدی ازدویست تادوهزارریان محکوم خواه ندشد مقررات مربوطه به  دفترثبت تجارتی  را  وزارت عدلیه با تصریح  به موضوعاتی که باید به ثبت برسد به موجب نظامنامه  معین خواهدکرد شش ماه پس ازالزامی شدن ثبت تجارتی هرتاجری که مکلف به ثبت است بایددرکلیه اسنادوصورت حساب هاونشریات خطی یاچاپی خوددر ایران تصریح نمایدکه درتحت چه نمره به ثبت رسیده والاعلاوه برمجازات مقرر درفوق به جزای نقدی ازدویست تادوهزارریال محکوم می شود کسبه جزءمذکوردراین فصل وفصل اول مطابق مقررات نظامنامه وزارت عدلیه تشخیص می شوند   باب سوم شرکتهای تجارتی فصل اول دراقسام مختلف شرکتهاوقواعدراجعه به آنها شرکتهای تجارتی برهفت قسم است :  شرکت سهامی-  شرکت بامسئولیت محدود-  شرکت تضامنی-  شرکت مختلط غیرسهامی - - شرکت مختلط سهامی-  شرکت نسبی -  شرکت تعاونی تولیدومصرف - مبحث اول  شرکتهای سهامی بخش - تعریف وتشکیل شرکت سهامی:  شرکت سهامی شرکتی است که سرمایه آن به سهام تقسیم شده و مسئولیت صاحبان سهام محدودبه مبلغ اسمی سهام آنهااست   شرکت سهامی شرکت بازرگانی محسوب می شودولواینکه موضوع عملیات آن اموربازرگانی نباشد در شرکت سهامی تعدادشرکاءنبایدازسه نفرکمترباشد شرکت سهامی به دونوع تقسیم می شود -  شرکتهائی که موسسین آنهاقسمتی ازسرمایه شرکت راازطریق فروش سهام به مردم تامین می کنند اینگونه شرکتها شرکت سهامی عام نامیده می شوند. شرکتهائی که تمام سرمایه آنهادرموقع تاسیس منحصراتوسط موسسین تامین گردیده است شرکت سهامی خاص نامیده می شوند. درموقع تاسیس سرمایه شرکتهای سهامی عام ازپنج میلیون ریال وسرمایه شرکتهای سهامی خاص ازیک میلیون ریال نباید کمترباشد درصورتی که سرمایه شرکت بعدازتاسیس بهرعلت ازحداق مذکوردراین  ماده کمترشود باید طرف یکسال نسبت به افزایش سرمایه تامیزان حداقل مقرر اقدام بعمل آیدیا شرکت به نوع دیگری ازانواع شرکتهای مذکوردر قانون تجارت تغییرشکل یابدوگرنه هرذینفع می تواندانحلال آن راازدادگاه صلاحیتداردرخواست کند.. هرگاه قبل ازصدوررای قطعی موجب درخواست انحلال منتفی گردددادگاه رسیدگی راموقوف خواهدنمود برای تاسیس شرکتهای سهامی عام موسسین باید اقلابیست درصد سرمایه شرکت راخود تعهد کرده ولااقل سی وپنج درصد مبلغ تعهد شده را درحسابی بنام شرکت درشرف تاسیس نزدیکی ازبانکها سپرده سپس اظهارنامه ای به ضمیمه طرح اساسنامه شرکت وطرح اعلامیه  پذیره نویسی سهام که به امضاءکلیه موسسین رسیده باشد درتهران به اداره ثبت شرکتهاودرشهرستانهابه دایره ثبت شرکتهاودرنقاطی که دایره ثبت شرکتهاوجودنداردبه اداره ثبت اسناد واملاک محل تسلیم ورسیددریافت کنند. تبصره - هرگاه قسمتی ازتعهدموسسین بصورت غیرنقد باشد بایدعین آن یامدارک مالکیت آنرادرهمان بانکی که برای پرداخت مبلغ نقدی حساب بازشده است تودیع وگواهی بانک رابه ضمیمه اظهارنامه وضمائم آن به مرجع ثبت شرکتهاتسلیم نمایند.


دانلود با لینک مستقیم

جایگاه فضای کسب وکار و شرکتهای کوچک و متوسط

اختصاصی از کوشا فایل جایگاه فضای کسب وکار و شرکتهای کوچک و متوسط دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

جایگاه فضای کسب وکار و شرکتهای کوچک و متوسط



دانلود با لینک مستقیم